La selección y contratación de personal en los colegios ha dejado de ser un trámite administrativo estándar para convertirse en un desafío jurídico de alto riesgo. La implementación de la Carrera Docente y el Estatuto de los Asistentes de la Educación han transformado radicalmente la gestión de personas, imponiendo un régimen jurídico híbrido que exige dominar nuevas reglas del juego.

En este nuevo webinar “Reglas claves para una selección y contratación de personal efectivas en el sector particular subvencionado”, profundizaremos lo abordado en nuestra última sesión sobre desvinculaciones, enfocándonos ahora en la otra cara de la moneda: las claves para una selección y contratación efectiva. Entender este proceso es fundamental para prevenir contingencias legales y financieras desde el inicio de la relación laboral.

Diseñado especialmente para sostenedores/as, directivos y encargados de RR.HH., este taller entregará las competencias necesarias para diseñar protocolos de reclutamiento rigurosos y ajustados a derecho. El objetivo es dotar a su equipo de herramientas concretas para identificar requisitos de idoneidad profesional y moral admisibles, garantizando procesos que no solo optimicen recursos, sino que estén plenamente alineados con la normativa antidiscriminación vigente.

Lo que aprenderá su equipo

El webinar cubrirá de forma práctica y aplicada los aspectos esenciales para una correcta selección, contratación y gestión laboral en colegios:

• Tipos de contratos y normativa aplicable: diferencias entre contratos docentes y asistentes, relación entre Estatuto Docente, Estatuto de Asistentes y Código del Trabajo, zonas grises de talleres extraprogramáticos y cláusulas clave.
• Dinámica de la relación laboral: reglas para pasar de plazo fijo a indefinido, aumentos de horas y cálculo del beneficio de la prórroga para docentes y asistentes.
• Requisitos de ingreso y cumplimiento: qué requisitos son lícitos, cuáles se consideran discriminatorios, exigencias de la Carrera Docente, inhabilidades y protocolos de selección ajustados a derecho.
• Desvinculaciones: aplicación del Art. 19 del Estatuto Docente, vacaciones proporcionales, finiquitos parciales y formalidades del término de contrato de asistentes.
• Aplicación práctica: análisis de casos reales, simulaciones de contratos y finiquitos, ejercicios de cálculos laborales y acceso a plantillas, checklists y modelos descargables, además de una ronda de preguntas en vivo.

Detalles de la actividad

• Fecha: 11 de diciembre de 2025 .
• Horario: 10:00 – 13:30 hrs (Modalidad Online) .
• Expositor: Rubén Valencia Garay, Director Ejecutivo de Numerus Consultoría.
• Valor: $50.000 por inscripción.
• Incluye: Set de modelos de contratos, checklist de selección y calculadora de prórroga.

¿Quiénes deben asistir?
Esta instancia es vital para Sostenedores/as, Representantes Legales, Directores y Encargados de RR.HH. que buscan profesionalizar su toma de decisiones y estar tranquilos sabiendo que sus contratos están ajustados a derecho .

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